溫州宏豐“質(zhì)量月”動員大會圓滿舉行
發(fā)布時間：2021.05.30
發(fā)布者：宏豐
新聞類型：新聞動態(tài)
5月29日下午，溫州宏豐在甌江口廠區(qū)召開以“尊重標準，執(zhí)行標準”為主題的“質(zhì)量月”動員大會。公司董事長兼總裁陳曉、公司高管、甌江口廠區(qū)各部門負責(zé)人、事業(yè)部部長及全體員工參加動員大會。
會上，質(zhì)管部總監(jiān)龐總在動員講話中表示，要以“質(zhì)量月”活動為契機，憑借“奠基行動”等活動為載體，提升全體員工對標準的重視度及執(zhí)行力，形成“質(zhì)量為先、全員參與”的文化氛圍，提升公司的產(chǎn)品質(zhì)量，客戶滿意度。來自技術(shù)部副總工程師張工、粉末合金事業(yè)部技術(shù)主管呂工、質(zhì)管部李經(jīng)理、粉末合金事業(yè)部王部長先后就《工藝文件標準化》、《標準作業(yè)程序文件（SOP）個人分享》、《錯混料案例分享》、《生產(chǎn)制程管控》作了詳實的案例分析，報告內(nèi)容干貨滿滿，讓在場的所有人受益匪淺。
董事長兼總裁陳曉結(jié)合公司運營情況和質(zhì)量方面工作作大會重要講話，他指出，從數(shù)據(jù)來看，成績代表了過去，大家更應(yīng)該借助現(xiàn)有的優(yōu)勢著眼未來，踏踏實實地做好工作。各部門還要進一步提高工作質(zhì)量，不斷尋找短板并及時改正，這樣才能不斷進步。質(zhì)量工作應(yīng)全員參與，必須落實到基層每一個人，每一項工作，要樹立人人參與質(zhì)量，人人關(guān)心質(zhì)量的意識，進一步有效促進公司質(zhì)量管理水平再上新臺階。他要求，第一，全力推進，嚴密組織。圍繞“精益求精，鑄一流產(chǎn)品；不斷創(chuàng)新，樹宏豐品牌”的質(zhì)量方針，各事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)要把質(zhì)量提升活動作為頭等大事親力親為，凝聚共識、全員出擊。圍繞質(zhì)量提升目標，確保人員責(zé)任到位、措施落實到位、評比獎勵到位；第二，精準施措，抓出實效。各事業(yè)部要立足產(chǎn)品實現(xiàn)過程，深挖細梳，找出影響質(zhì)量提升的根本原因，制定有效的改進措施，推動產(chǎn)品質(zhì)量實現(xiàn)新突破；第三，杜絕形式主義，嚴禁虛假提升。各項質(zhì)量目標的評比建立在可復(fù)查的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)之上，堅持實事求是，杜絕弄虛作假。他強調(diào)，活動期間，領(lǐng)導(dǎo)層必須要重視質(zhì)量提升的重要性，要以身作則，言傳身教，讓員工充分認識到提升質(zhì)量的緊迫性和重要性。要高度重視“質(zhì)量月”活動的開展，精心組織，全面動員，廣泛參與，各司其職，重視監(jiān)督。對組織推動不力或措施效果不顯著，導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量不升反降的部門取消評比資格。
質(zhì)量是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基石。當前全球經(jīng)濟環(huán)境復(fù)雜多變，市場競爭日趨激烈，質(zhì)量已經(jīng)成為一個企業(yè)能否在國內(nèi)外市場競爭中勝出并長遠發(fā)展的重要因素。通過此次“質(zhì)量月”活動的有效開展，將進一步加強全員質(zhì)量意識教育，以質(zhì)量求生存，以技術(shù)創(chuàng)新求發(fā)展，持續(xù)改進，不斷提高公司的整體管理水平，不斷提升公司產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定性和市場競爭力，一定能讓宏豐成為全球行業(yè)的標桿。
